Das Ziel von Airbnb ist es, Informationen und Erfahrungen zu sammeln, um zu sehen, wie seine Geschäftsangebote zugunsten der Fernarbeit verbessert werden können.
Menschen, die es lieben, von zu Hause aus zu arbeiten und die Welt zu bereisen, haben die Chance ihres Lebens. In einer Pressemitteilung hat Airbnb soeben die Initiative „Live Where You Want“ gestartet.
Wie der Name schon sagt, ist es ein Aufruf an 12 Menschen aus der ganzen Welt, fast ein Jahr lang in den Unterkünften der Plattform zu leben. Die App würde die Aufenthalte sponsern und auch die Transportkosten der Gewinner finanziell unterstützen.
Die Idee von Airbnb ist laut der Mitteilung, dass die Erfahrungen dieser Personen ihnen helfen werden, „die Zukunft von Langzeitaufenthalten zu gestalten“.
Gemäß den Geschäftsbedingungen der Marke werden Menschen aus 32 Ländern und Regionen der Welt gesucht. Jeder Teilnehmer kann bis zu drei Begleitpersonen mitbringen und erhält in seiner App Credits zwischen 24.000 und 48.000 US-Dollar, um den Aufenthalt zu finanzieren.
Jeder aus den teilnehmenden Ländern und Regionen kann sich bis zum 30. Juni über die offizielle Website für das Projekt bewerben. Die Idee von Airbnb ist es, in dieser Gruppe von 12 Teilnehmern und ihren Begleitern eine vielfältige Gruppe von Menschen zu haben.
Von ihnen wird erwartet, dass sie ihre Erfahrungen mit dem Unternehmen teilen, insbesondere in Bezug auf Standortänderungen, geeignetere Unterkünfte und Community-Verbindungen. Die Reisen würden bereits im September dieses Jahres beginnen.
Dem Trend zur Fernarbeit einen Schritt voraus sein
Die Idee von Airbnb ist sehr vorsichtig. Es gibt nur sehr wenig Wissen über die Bedürfnisse von Verbrauchern, die weit entfernt von zu Hause arbeiten.
Es ist ein Trend, der praktisch mit der Pandemie aufgetreten ist. Nach Angaben der Hanoi Times erwogen in Ländern wie Vietnam 52% der Pendler während der Gesundheitskrise, zur Arbeit an einen anderen Ort zu reisen. Ein Phänomen, das vor 2020 fast nicht existent war.
Und viele Coworking Spaces werden auch nach der Rückkehr zur neuen Normalität die Remote-Arbeit fortsetzen. Laut Flex Jobs werden Giganten wie Amazon, Facebook, American Express und Atlassian Mitarbeitern, die dies tun können, ermöglichen, außerhalb des Büros zu arbeiten.
In diesem Sinne bietet Airbnb eine bedeutende Geschäftsmöglichkeit. Vorausgesetzt natürlich, dass es den Verbrauchern überall ein zufriedenstellendes Erlebnis bietet.
Das ist keine kleine Aufgabe. Mehrere Agenten haben Arbeitgeber gewarnt, dass es nicht einfach ist, Remote-Arbeitssysteme zu implementieren, die so effektiv sind wie die Arbeit von Angesicht zu Angesicht.
Laut McKinsey lassen sich manche Aufgaben einfach nicht so effizient an die Distanz anpassen wie physisch. Und was Airbnb identifizieren muss, ist, welche Dienste und Ressourcen Verbraucher benötigen, um einen produktiven Aufenthalt zu haben, wenn sie aus der Ferne arbeiten möchten.
Airbnb-Erlebnisse
Für ein stark an die Reisebranche gebundenes Unternehmen hatte diese Home-Sharing-Plattform eine relativ sehr produktive Pandemie. Im April letzten Jahres hat es digitale Erlebnisse auf den Markt gebracht. Die Idee war, seinen Gastgebern eine Möglichkeit zu geben, Einnahmen zu erzielen, auch wenn sie aufgrund der Gesundheitskrise keine Gäste empfangen konnten. Der Vorschlag war so gut, dass er sogar im Rahmen der abgesagten Olympischen Spiele in Tokio für das vergangene Jahr 2020 angewendet wurde.
Auch im Wirtschaftsaufschwung hat Airbnb bewiesen, dass es seine Karten sehr gut ausspielen kann. Im vergangenen März startete es eine Allianz mit Mexikos Magical Towns.
Die Idee war, die Benutzer zu motivieren, ihren Tourismus in diesen Städten sicher wieder aufzunehmen. Teilweise mit der Idee, extrem beliebte Gebiete, mögliche Ansteckungsquellen, zu meiden. Gleichzeitig würde sie sich an der finanziellen Reaktivierung dieser Städte und ihrer Unternehmen beteiligen.
