Meta hat die Rückkehr kostenloser Stellenangebote auf seiner Facebook-Plattform angekündigt, eine Funktion, die vor einigen Jahren eingestellt wurde. Der neu gestartete Dienst ist ab sofort verfügbar, ist jedoch derzeit auf Benutzer in den Vereinigten Staaten beschränkt. Nach Angaben des Unternehmens liegt der erneute Fokus auf lokalen Einstiegs-, Dienstleistungs- und Handelsbeschäftigungsmöglichkeiten.
Auf die Stellenausschreibungen kann über einen speziellen „Jobs“-Tab im Marketplace-Bereich von Facebook zugegriffen werden. Meta gibt außerdem an, dass diese Einträge in relevanten Facebook-Gruppen angezeigt werden können, um eine gezieltere Zielgruppe zu erreichen. Einzelne Unternehmensseiten haben außerdem die Möglichkeit, ihre eigenen Stellenangebote direkt auf der Plattform zu erstellen und zu veröffentlichen.
Um die Funktion nutzen zu können, müssen Benutzer mindestens 18 Jahre alt sein und alle veröffentlichten Einträge müssen den Community-Richtlinien von Facebook entsprechen. Die Plattform hat mehrere Kategorien verbotener Inhalte festgelegt, darunter Einträge für Dienstleistungen für Erwachsene und Drogen. Die Richtlinien verbieten auch ausdrücklich die Entsendung für persönliche Kinderbetreuungsdienste.
Dies ist nicht das erste Mal, dass Facebook ein Tool zur Jobsuche anbietet. Das Unternehmen führte erstmals 2017 Stellenangebote ein, zunächst in den USA und Kanada. Der Dienst wurde 2018 deutlich ausgeweitet und ist nun in mehr als 40 Ländern verfügbar. Allerdings begann Facebook im Jahr 2022, die Funktion zurückzufahren und beschränkte sie erneut auf die USA und Kanada. Das Programm wurde im Jahr 2023 offiziell eingestellt, Unternehmen konnten jedoch weiterhin Stellenangebote als bezahlte Anzeigen veröffentlichen.
Das bisherige Werbesystem stieß auf Kritik, nachdem festgestellt wurde, dass Unternehmen Ad-Targeting-Tools nutzten, um bestimmte demografische Gruppen aufgrund ihres Geschlechts und ihres religiösen Hintergrunds daran zu hindern, Stellenanzeigen zu sehen. Meta bestätigte, dass seine Diskriminierungsrichtlinie, die diese Art von Verhalten verbietet, für alle Nutzer der kostenlosen Stellenausschreibungsfunktion durchgesetzt wird.
Die erste Nutzung des neu eingeführten Tools in Gebieten wie Seattle deutet darauf hin, dass es von lokalen Unternehmen als digitale Version eines „Hilfe gesucht“-Schildes für Restaurants und andere kleine Unternehmen verwendet wird.
